Прокуратура Дубровского района проверила трудовое законодательство

Установлено, что Правила противоречат требованиям трудового законодательства. Так, от впервые поступающего на работу излишне требуются справки о последнем занятии. Закреплено незаконное основание прекращения трудового договора в случае разглашения служебной тайны с нанесением морального и материального вреда ООО.

Дни выдачи заработной платы в нарушение требований ч. 6 ст. 136 ТК РФ не установлены.

Правилами закреплено, что график отпусков составляется на каждый календарный год не позднее 20 января текущего года и доводится до сведения всех сотрудников, что противоречит требованиям ст. 123 ТК РФ согласно которой, график отпусков утверждается работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года, однако

На указанные Правила прокурором района принесен протест.

Прокурор района

советник юстиции                                                                             В.Ф. Чудмаев

← Предыдущая новость 04 Декабря 2017 Прокуратурой Дубровского района проведена проверка в сфере соблюдения требований трудового законодательства в части оплаты в связи с поступившим коллективным обращением граждан.

Следующая новость → 08 Декабря 2017 необходимость соблюдения осторожности при посещении водных объектов!